7月8日，市委书记、市委人才工作领导小组组长赵争涛主持召开市委人才工作领导小组2024年第一次会议。深入贯彻习近平总书记关于人才工作的重要论述，认真落实省和吉林市人才工作有关会议精神，部署今年人才工作。

会议审议通过了《中共桦甸市委人才工作领导小组工作规则、成员单位工作职责、办公室工作细则》《中共桦甸市委人才工作领导小组2024年工作要点》《桦甸市落实吉林市<关于促进校友人才常态化返校回乡 助力江城发展的若干举措>重点任务清单》等文件。

会议要求，要提高认识、把握形势，以更高站位推进新时代人才工作。牢固树立“人才是第一资源”理念，坚持党管人才原则，把人才资源开发放在优先位置，大力实施“人才强市”战略。要突出重点、抓住关键，以务实举措推动人才工作再上新台阶。要抓好当前和今后一个时期的人才工作，必须聚焦建设一支能力素质过硬的人才队伍这一核心，扎实做好“引育留用”各项基础工作，真正把各方面优秀人才吸引过来、凝聚起来。要加强领导、压实责任，全力构建齐抓共管人才工作格局。各部门各单位要“一条心”合力抓、“一盘棋”长期抓，形成同频共振、常抓不懈的工作合力，营造良好人才发展环境。

会议强调，人才工作事关全局、影响深远，要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，持续在人才政策、体制机制和方式方法上革故鼎新、推陈出新，不断吸引、集聚各领域优秀人才来到桦甸、融入桦甸、奉献桦甸，推动全市人才工作迈上更高水平，为桦甸高质量发展、可持续振兴提供强有力的人才保障和智力支撑！

市委常委、组织部部长顾修广，市委常委、副市长尤海阳，市委人才工作领导小组成员单位负责人参加会议。

记者：孙冕

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